CircleCI macht die Softwareentwicklung schneller und einfacher. Werden Sie Teil unseres Teams und helfen Sie Ingenieuren überall, neue Produkte zum Leben zu erwecken.
CircleCI wurde 2011 gegründet und unterstützt eine globale Belegschaft von seinem Standort in San Francisco aus.
Entwicklung stoppt nie – genau wie wir. Mit Teamkollegen in den Vereinigten Staaten, Kanada, Vereinigtem Königreich, Irland, Deutschland, Mexiko und Japan entwickeln, iterieren und innovieren wir kontinuierlich, während wir Work-Life-Balance priorisieren. Unsere Kultur der Zusammenarbeit schafft eine Plattform für sowohl individuellen als auch Unternehmenserfolg.
Flexibilität
Bei CircleCI wollen wir Verbindung, Zusammenarbeit und Produktivität fördern, um jedem zu helfen, seine beste Arbeit zu leisten – in einem hybriden Modell – sei es im Büro oder von zu Hause aus.
Gesundheit und Wellness
Wir legen weltweit großen Wert auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden und bieten ihnen ein umfassendes Leistungspaket, das großzügigen Urlaubsanspruch, ganzheitliche Unterstützung für die psychische Gesundheit sowie umfassende Sozialleistungen umfasst.
Berufliche Weiterbildung
Bei CircleCI haben Mitarbeitende die Möglichkeit, neue Fähigkeiten zu erlernen, die mit ihren beruflichen Zielen übereinstimmen. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter mit umfassenden Schulungsprogrammen, Entwicklungsmöglichkeiten und Führungskräfteentwicklungsprogrammen.
Unsere Leitprinzipien in der Praxis
Unsere Leitprinzipien treiben und informieren unsere Arbeit jeden Tag – von der Art und Weise, wie wir zusammenarbeiten und Entscheidungen treffen, bis hin zur Definition und Umsetzung unserer Prozesse.
Verstehe das Problem
Das Verständnis des Problems ist der erste Schritt zur Lösung. Wir suchen Klarheit über das Problem, schreiben es auf und beginnen mit der Lösung aus demselben Punkt.
Denken Sie wie der Kunde
Wir bedienen den CircleCI-Kunden. Das zu tun, was wir für richtig halten, ist die beste Wahl. Jeder hat einen Kunden. Wenn wir uns in ihre Lage versetzen, um ihre Probleme zu lösen, haben wir Erfolg.
Steh zum Ergebnis
Wir verstehen, wie Erfolg für das Unternehmen aussieht, und verbinden ihn mit unserer Rolle. Wir untermauern unser Denken mit Daten, aber das Denken zählt am meisten. Wir wissen, wie unsere Arbeit das ultimative Ziel beeinflusst.
Lerne schnell
Lerne durch Tun. Wir experimentieren, um zu sehen, ob wir auf dem richtigen Weg sind. Wir stellen unsere Hypothese, definieren ein Experiment und machen weiter. Wir akzeptieren Misserfolge und priorisieren das Lernen. Wenn es funktioniert, skalieren wir.
Geben Sie unsere beste Arbeit
Vielfältige Perspektiven sind entscheidend für unseren Erfolg. Wir nehmen Herausforderungen an, lernen aus Feedback und lassen uns von anderen inspirieren, unseren gemeinsamen Erfolg über unsere individuellen Wege zu stellen.
“CircleCI hat eine Kultur von Ingenieuren, denen wirklich wichtig ist, was sie bauen, wie sie bauen und welche Auswirkungen es hat.”
Jacque Garcia | Senior Software Engineer at CircleCI
Finden Sie Ihre Gemeinschaft
Queer Sphere
Die Mission von QueerSphere ist es, LGBTQIA+ CircleCI-Mitarbeitende zu fördern, für sie einzutreten und zu entwickeln, indem nachhaltige Wirkung durch gerechte, achtsame und sozial verantwortliche Initiativen angestrebt wird.
Circle[SHE]i
Circle[SHE]i schafft eine positive Kultur für Frauen und Verbündete, indem es ihre Stimmen unterstützt, Schulungen anbietet, Inklusion fördert und eine Plattform für Wissensaustausch und Mentoring bietet.
CircleMinds
CircleMinds hat sich zum Ziel gesetzt, das Bewusstsein zu fördern und die Bedürfnisse derjenigen zu berücksichtigen, deren mentale Verarbeitung sich wesentlich von der Norm unterscheidet, indem ein vertraulicher, sicherer Raum angeboten wird.
The Onyx Circle
Der Onyx Circle schafft einen inklusiven Raum für schwarze Mitarbeiter und Verbündete, indem er Bildungsmöglichkeiten, Networking, kulturelle Veranstaltungen und gesellschaftliche Zusammenkünfte anbietet.
CircleAPI
CircleAPI feiert, stärkt und unterstützt asiatische Stimmen und fördert ein Gemeinschafts- und Inklusivitätsgefühl für Asiaten und ihre Verbündeten weltweit bei CircleCI.
CircleGI
CircleGI bietet bei CircleCI eine Plattform für veteranenbezogene Diskussionen und Initiativen. Das Ziel von CircleGI ist es, Verständnis zu entwickeln, Arbeitsmöglichkeiten zu schaffen und unsere Veteranengemeinschaft anzuerkennen.
Circle-Sí-I
Circle-Sí-I schafft einen inklusiven Raum für Menschen, die sich als Latino und LatinX identifizieren. Das Ziel von Circle-Sí-I ist es, Möglichkeiten zur beruflichen Entwicklung zu bieten, etwas zurückzugeben und unsere Gemeinschaften zu unterstützen sowie sich mit ähnlichen Personen zu treffen und zu sozialisieren.
